黑龍江省招標(biāo)有限公司實(shí)現(xiàn)首季“開門紅”

“首戰(zhàn)告捷”！4月6日，黑龍江省招標(biāo)有限公司（以下簡稱公司）傳來好消息，剛剛過去的一季度，公司通過加大業(yè)務(wù)開發(fā)、強(qiáng)化內(nèi)部管理、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，經(jīng)營發(fā)展水平再度提檔升級，全面實(shí)現(xiàn)2022年首季“開門紅”。

從公司一季度的各項經(jīng)營數(shù)據(jù)來看，項目數(shù)量、中標(biāo)額、利潤等關(guān)鍵指標(biāo)均呈同比增長趨勢——項目數(shù)量同比增長40%，中標(biāo)額同比增長94%，利潤同比增長近10%。在新冠疫情嚴(yán)峻復(fù)雜并處于防控高壓態(tài)勢的大環(huán)境下，公司上下齊心協(xié)力、克服困難，積極應(yīng)對各種突發(fā)狀況、積極適應(yīng)新的發(fā)展形勢，動態(tài)調(diào)整各項工作舉措，將疫情對經(jīng)營發(fā)展的影響降至最低，為首季“開門紅”提交一份滿意的答卷，更為全面完成全年任務(wù)目標(biāo)打下了堅實(shí)基礎(chǔ)。

今年以來，公司深入貫徹交易集團(tuán)奮戰(zhàn)首季“開門紅”動員會的會議精神，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)營發(fā)展，并將2022年作為“業(yè)務(wù)開發(fā)年”，通過征集“市場開發(fā)合理化建議”，發(fā)揮全員聰明才智，集思廣益為公司未來發(fā)展規(guī)劃出謀劃策。一季度，業(yè)務(wù)開發(fā)成效明顯，項目數(shù)量同比增長40%，為業(yè)務(wù)的深度開發(fā)提供了充分儲備；2月，公司與龍江化工合作的重大項目招標(biāo)額更是突破了10億元，雖然面對新冠疫情、政策波動等多重風(fēng)險因素，但公司也同樣看到了市場化招投標(biāo)項目的釋放力度在逐步加大，未來，公司將持續(xù)加強(qiáng)市場開發(fā)力度，通過“以點(diǎn)帶面”，持續(xù)在業(yè)務(wù)的廣度和深度上下功夫，爭取獲得更多的優(yōu)質(zhì)項目，通過業(yè)務(wù)深度開發(fā)，帶動各項指標(biāo)穩(wěn)步增長。

同時，公司不斷提升管理水平，精細(xì)化疫情防控、突出成本管控、大力引進(jìn)人才……為經(jīng)營發(fā)展保駕護(hù)航。今年以來，公司先后召開兩次疫情防控工作部署專題會議，對各項工作實(shí)行實(shí)時動態(tài)調(diào)整，充分保障了疫情防控和業(yè)務(wù)工作有序高效開展；目前，公司實(shí)行全面預(yù)算管理，加強(qiáng)了成本費(fèi)用管控，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用支出，一季度成本費(fèi)用占收比同比下降2.95%，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了提質(zhì)增效；此外，公司始終堅持貫徹“人才強(qiáng)企”發(fā)展理念，今年以來，公司對業(yè)務(wù)部門4類工作崗位進(jìn)行了公開招聘；引進(jìn)8名高素質(zhì)專業(yè)人才，為公司業(yè)務(wù)開展注入新鮮活力，人才結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化。

下一步，公司將在集團(tuán)的帶領(lǐng)下，繼續(xù)保持強(qiáng)勁態(tài)勢不減，不斷拓展新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)，持續(xù)推動全過程咨詢發(fā)展的深入探索，全力完成全年目標(biāo)任務(wù)。